Karšti patarimai
Artėjantis akcininkų susirinkimas - įprasta, bet atsakinga procedūra
Vadovams, įmonėms vadovaujantiems ne pirmus metus, įprasta, kad pasibaigus kalendoriniams metams kiekviena bendrovė privalo sušaukti bei pravesti eilinį visuotinį akcininkų susirinkimą. Eiliniai visuotiniai akcininkų susirinkimai, palyginti su kitais akcininkų susirinkimais, sprendžia specifinius, įstatymo griežtai reglamentuotus klausimus, taigi būtina tinkamai jiems pasiruošti. Nepaisant to, kad teisės aktų, reglamentuojančių šių klausimų sprendimą, pakeitimų pastaraisiais metais nepriimta, vis dėlto rengiantis neišvengiamai vadovų ir akcininkų akistatai, būtina prisiminti, kokias pareigas bendrovių vadovai bei kiti valdymo organų nariai turi rengiant tokį susirinkimą.
Kaip rašyti verslo planą
Svajojantiems apie nuosavą verslą, plano surašymas yra pirmasis žingsnis: apibūdinamas produktas ar paslauga, apibrėžiama rinkodaros strategiją ir numatomi veiklos kaštai. Geras verslo planas pravers jums: sukonkretinsite viziją, išsiaiškinsite nežinojimo spragas, galimas kliūtis ateityje. Tai bus pirmas dalykas, ko paprašys potencialūs investuotojai, partneriai ar kreditoriai: šis planas padės jiems suprasti verslo strategiją bei sėkmės galimybes.
9 būdai, kaip nepasiklysti darbe
Dėl informacijos pertekliaus jau skundžiamės skaitmeniniu nuovargiu, o psichologai mokosi dirbti kitaip. Gebėjimas vienu metu atlikti kelias užduotis – menas, tačiau specialistai pataria išmokti susikoncentruoti laiku, kad vizito metu neišgirstumėte pasiūlymo išeiti privalomų “offline” (liet. neprisijungęs) atostogų. Kaip rasti taiką chaoso apsuptyje, kai aplinkui tiek daug blaškymosi.
Kokias kompetencijas reikia nuolatos tobulinti, kad susirasti naują darbą arba neprarasti esamo?
Specialistai neskirdami tinkamo dėmesio savo kompetencijoms, ne tik sunkiai susiranda naują darbą, bet dažnai praranda ir jau turimą. Kiekvienas organizuotas žmogus turi atrasti laisvo laiko kurį turėtų skirti nuolatiniam asmeninių kompetencijų ugdymui.
Koks humoras tinka darbe
Humoras gali būti naudinga priemonė mažinant stresą ar įtampą darbe. Aišku, jei jis skoningas ir neįžeidžiantis. Žinojimas ką pasakyti ir kaip pasakyti, yra tarsi dovana sau ir bendradarbiams siekiant ištverti sunkią darbo dieną. Tačiau netaktiški juokeliai gali ne tik įskaudinti žmogų, bet ir išprovokuoti konfliktinę situaciją. Pateikiame jums keletą patarimų, kaip tinkamai juokauti darbe.